[Dernière mise à jour : 24/10/2022]

VALIDITÉ DES ACCORDS COLLECTIFS CONCLUS AU NIVEAU DE LA BRANCHE, DES ACCORDS PROFESSIONNELS ET DES ACCORDS INTERPROFESSIONNELS

Selon l’article L. 2232-6 du code du travail, les accords conclus au niveau de la branche (conventions et accords de branche), les accords professionnels et les accords interprofessionnels devront, pour être valides, répondre aux critères suivants :

  • être signés par un ou plusieurs syndicats représentatifs ayant recueilli, aux élections prises en compte pour la mesure de l'audience au niveau concerné, au moins 30 % des suffrages exprimés en faveur de syndicats reconnus représentatifs à ce niveau, quel que soit le nombre de votants ;
  • et ne pas avoir fait l'objet d'opposition d'un ou de plusieurs syndicats représentatifs ayant recueilli la majorité des suffrages exprimés en faveur des mêmes syndicats à ces mêmes élections, quel que soit le nombre de votants.

L'opposition à l'accord doit être exprimée dans un délai de 15 jours à compter de la date de notification de cet accord ou de cette convention. Elle est écrite, motivée et précise les points de désaccord.